Bilan de compétence - HPI-Hypersensibilité et/ou Méthode Ikigai - EVD

Durée

24 heures

Prix €

1900 €

Rythme

Plusieurs rythmes possibles

Format

À distance

Language

Français

Avis

1 Avis

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Information sur l'organisme

Organisme

UTHELEME

Ville

Non définie

Nombre de formations

13 (1 unique)

Prix moyen

2044.77 €

Temps moyen

21.08 heures

Avis moyen de toutes les formations

13 Avis


Détail de la formation

Diplôme

Bilan de compétences

Objectif

Ce bilan de compétences est conçu spécifiquement pour les personnes hypersensibles et/ou à haut potentiel intellectuel (HPI) en quête de sens et d'équilibre dans leur vie professionnelle et personnelle. Il vous accompagne dans une transition professionnelle alignée avec vos valeurs, vos talents et votre bien-être. Si vous vous sentez perdu(e), en perte de motivation ou épuisé(e) par un environnement de travail qui ne vous correspond plus, cet accompagnement sur mesure vous aidera à retrouver confiance, clarté et énergie pour construire un projet épanouissant. Grâce à une approche unique combinant l’Ikigai, une méthode japonaise holistique pour identifier votre raison d’être professionnelle, et un Bilan de Compétences structuré, vous pourrez : - Clarifier vos aspirations profondes : Identifier ce qui fait réellement sens pour vous en tenant compte de votre fonctionnement d’hypersensible ou de HPI. - Évaluer vos compétences et votre singularité : Mettre en lumière vos forces, talents et atouts souvent sous-estimés pour un projet qui vous correspond pleinement. - Explorer des opportunités adaptées : Trouver des pistes professionnelles alignées avec vos besoins et votre mode de fonctionnement, en évitant l'épuisement et la surcharge mentale. - Construire un projet réaliste et motivant : Définir une trajectoire professionnelle respectueuse de votre équilibre et de votre sensibilité, avec des actions concrètes et progressives. - Harmoniser vie personnelle et professionnelle : Trouver un équilibre durable qui préserve votre bien-être et votre épanouissement. Ce bilan de compétences s'adresse également à toute personne avec un accompagnement sur mesure, nous combinons la réflexion profonde de l'Ikigai (méthode japonaise holistique qui vise à découvrir sa véritable raison d'être professionnelle).

Contenu de la formation

L'organisation du bilan de compétences peut être adaptée en termes de durée et de contenu pour correspondre aux spécificités individuelles de la personne ainsi qu'aux objectifs particuliers du bilan. Ce processus de bilan de compétences repose sur la méthode introspective IKIGAÏ et se divise en trois phases distinctes : Ce bilan de compétences est conçu pour s’adapter aux spécificités des hypersensibles et HPI, en respectant votre rythme, votre besoin de sens et votre quête d’équilibre. Il repose sur une approche introspective alliant la méthode Ikigaï et des outils d’exploration adaptés à votre mode de fonctionnement. Il se déroule en trois phases : 1. Phase Préliminaire : Clarification & Engagement - Comprendre votre parcours et valider votre engagement dans la démarche. - Identifier vos besoins spécifiques en tenant compte de votre sensibilité et de vos aspirations profondes. - Présenter les méthodes utilisées et définir un cadre bienveillant, respectueux de votre rythme et de votre singularité. 2. Phase d’Investigation : Exploration & Révélation Grâce à la méthode Ikigaï appliquée aux hypersensibles et HPI, nous explorerons : - Vos motivations profondes et vos intérêts : ce qui vous anime réellement, au-delà des attentes extérieures. - Vos compétences et talents uniques : souvent sous-estimés par les hypersensibles, mais essentiels à votre épanouissement. - Vos valeurs et leur place dans votre travail : trouver une cohérence entre qui vous êtes et ce que vous faites. - Vos besoins spécifiques en milieu professionnel : équilibre, autonomie, rythme, environnement favorable. - Les perspectives d’évolution réalistes et alignées avec votre mode de fonctionnement et vos envies. 3. Phase de Conclusion : Structuration & Passage à l’Action - Analyser en profondeur les résultats de votre introspection et de votre exploration. - Identifier les leviers favorisant votre réussite et les éventuels freins à lever. - Élaborer un plan d’action sur-mesure, respectueux de votre équilibre et de vos aspirations. - Clôturer avec la remise d’un document de synthèse détaillant : > Les enseignements clés du bilan. > Vos forces, compétences et pistes professionnelles adaptées. > Un plan d’actions clair et structuré pour mettre en œuvre votre projet.

Résultat Attendu

Document de synthèse remis et présenté reprenant les résultats des différentes phases du bilan

Résumé du contenu

- Approche centrée sur la méthode Ikigai - Adaptabilité aux besoins de la personne, à ses neuroatypies, et à ses compétences - Orientation Résultats : exercices concrets, mise en pratique pour passer à l'action - Ecoute et bienveillance

Informations d'admission

Entretien préalable constituant une partie de la phase préliminaire
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