Ce diplôme permet d'acquérir la capacité professionnelle à l'installation en agriculture. Il doit amener les personnes formées à atteindre le niveau de compétences du chef d'entreprise agricole ou du salarié hautement qualifié. En effet, l'apprenant doit acquérir les compétences techniques, nécessaires à son activité future, mais également celles de management, de gestion, de communication et de capacité à s'informer. Il aura à construire son projet d'installation comme chef d'entreprise agricole.

La formation est construite autour de modules qui permettent à l'apprenant d'élaborer son projet tout au long de la formation. Les ateliers pratiques et les stages en entreprise permettent d'acquérir les gestes techniques.

Le candidat au BPREA est reçu afin d'avoir une présentation de la formation et de présenter son projet et parcours.

Conditions d'entrée : être âgé de 18 ans, justifier de l'équivalent d'une année d'activité professionnelle salariée, non salariée, bénévole ou de volontariat à temps plein à la date de la dernière unité capitalisable permettant de délivrer le brevet professionnel. Les candidats doivent également justifier, lors de l'entrée en formation, de la possession d'un CAP ou d'un diplôme ou titre inscrit au RNCP de même niveau ou d'un niveau supérieur. Si ils ne satisfont pas aux exigences de diplômes, ils doivent attester, avant l'entrée en formation, soit de l'équivalent d'une année d'activité professionnelle salariée, non salariée, ou volontariat à temps plein en lien avec la finalité du diplôme postulé, soit de l'équivalent de trois années à temps plein. Le candidat doit en outre avoir un projet d'installation agricole à court ou à long terme, sans nécessairement avoir en sa possession le lieu définitif de cette implantation.

Deux supports de formation sont proposés, en fonction des projets des apprenants. Polyculture-élevage : ovin, bovin, porcin et volailles. Production maraîchère : production sous serre et de plein champ. Le diplôme du brevet professionnel option « responsable d'entreprise agricole » est délivré selon la modalité des unités capitalisables. Il s'obtient par la capitalisation de sept unités, dont deux unités d'adaptation régionale à l'emploi (UCARE). UC1 : Se situer en tant que professionnel. UC2 : Piloter le système de production. UC 3 : Conduire le processus de production dans l'agroécosystème. UC 4 : Assurer la gestion technico-économique, financière et administrative de l'entreprise. UC5 : Valoriser les produits ou services de l'entreprise. UC 6 et UC 7 (UCARE) : S'adapter à des enjeux professionnels particuliers. 2 UCARE à choisir parmi les suivantes : l'agrotourisme, la transformation des PAM (plantes aromatiques et médicinales), conduire les engins agricoles en sécurité, le pastoralisme en milieu fragile, la production d'énergies renouvelables. La formation dispensée est thématisée et non disciplinaire pour une meilleure prise en compte de l'aspect professionnel. Les situations d'apprentissages ont été élaborées, à partir des capacités qui constituent les UC, conformément au référentiel. Leurs thèmes sont : l'installation, la production, la commercialisation, et la négociation.

Le BPREA est un diplôme permettant d'obtenir la capacité à l'installation et ainsi d'être éligible aux aides à l'installation. Le candidat pour obtenir le diplôme doit avoir validé les 7 UC le composant. Chaque capacité intégralement obtenue donnera lieu à délivrance d'un certificat de compétences, correspondant à un bloc de compétences RNCP. Tout au long de la formation, l'apprenant élabore son projet d'installation, véritable "fil rouge" qui balaie tous les thèmes présents dans le référentiel. Ce projet constitué au cours de la formation, est la base du parcours à l'installation, suite logique de l'obtention de la certification.