BUC Ressources - DEIS

Durée

898 heures

Prix €

13620 €

Rythme

En journée, En semaine

Format

Mixte

Language

Français

Avis

0 Avis

Comparons cette formation avec les 25 autres qui délivrent le même diplôme.

Cette formation dure 898 heures. C'est au dessus de la moyenne!

  • En moyenne, les mĂŞmes formations durent 496 heures.
  • La plus courte dure 0 heure
  • La plus longue dure 898 heures

Cette formation coûte 13.6K €. C'est au dessus de la moyenne!

  • En moyenne, les mĂŞmes formations coĂ»tent 8.4K €
  • La moins chère coĂ»te 1.5K €
  • La formation la plus chère coĂ»te 16.9K €

Il y a 13 organismes qui offrent le mĂŞme diplĂ´me.




Information sur l'organisme

Organisme

SAUVEGARDE ENFANCE ADOLESCENCE YVELINES

Ville

BUC - 78530

Nombre de formations

29 (9 uniques)

Prix moyen

5017.25 €

Temps moyen

609.69 heures

Avis moyen de toutes les formations

1 Avis



Détail de la formation

DiplĂ´me

DE Ingénierie sociale

Objectif

Le Diplôme d'Etat d'Ingénierie Sociale forme des experts des politiques sociales, de l'action sociale et médico-sociale.« Chargé de mission », « chargé d'études », ou « conseiller technique »... , le titulaire du DEIS, utilise ses connaissances à la fois professionnelles et pluridisciplinaires pour analyser les questions sociales et politiques, proposer des programmes complexes, les évaluer et les mettre en œuvre.

Contenu de la formation

Bloc 1 : Contribuer à la production de connaissances dans le champ de l’action sociale et médico-sociale -Réaliser des analyses contextualisées de problèmes complexes appliqués à une question sociale, un territoire, une organisation. -Construire un dispositif d'observation et de veille sociale. -Conduire des études ou des recherches. Bloc 2 : Développer de l’ingénierie de projets et des analyses prospectives -Conduire des analyses prospectives. -Développer une ingénierie de projets ou de programmes. -Piloter des démarches évaluatives. Bloc 3 : Contribuer à conduire des projets de transformation sociale -Evaluer et mobiliser les ressources nécessaires pour conduire un projet, pour susciter le changement, pour favoriser la transmission des savoirs professionnels. -Promouvoir des processus formatifs pour développer les compétences individuelles et collectives. -Coordonner, animer et réguler des collectifs de travail. -Assurer la communication et l'information pour l'efficience des actions et la diffusion des connaissances.

Résultat Attendu

Certification

Résumé du contenu

Des professionnels de qualité

Informations d'admission

Non définie
Voir sur moncompteformation