Gestion managériale (BC06 - Bloc de compétences)

Ce bloc vise l'acquisition des compétences suivantes : - Réaliser une veille sectorielle en évaluant les choix stratégiques possibles ; - Participer aux réunions d élaboration du plan d action stratégique de l entreprise ; - Rédiger des scenarios sur les conséquences financière et comptable des décisions de la direction ; - Rédiger les fiches de poste avec le service RH ; - Élaborer un dispositif de suivi de l évolution (par exemple sous forme de tableau de bord) des pratiques professionnelles (ex : relations aux clients) ; - Fixer des objectifs qualitatifs et quantitatifs pour chaque collaborateur en s appuyant sur les fiches de poste et sur le dispositif de suivi et d évaluation des compétences et des objectifs fixés préalablement par l organisation ; - Réaliser des entretiens de suivi et d évaluation des collaborateurs en analysant et identifiant les besoins de formation.