Intégrer la démarche conseil dans le processus de vente

Durée

33 heures

Prix €

2500 €

Rythme

Plusieurs rythmes possibles

Format

À distance

Language

Français

Avis

2 Avis

Comparons cette formation avec les 16 autres qui délivrent le même diplôme.

Cette formation dure 33 heures. C'est dans la moyenne.

  • En moyenne, les mêmes formations durent 35 heures.
  • La plus courte dure 23 heures
  • La plus longue dure 42 heures

Cette formation coûte 2.5K €. C'est dans la moyenne.

  • En moyenne, les mêmes formations coûtent 3.3K €
  • La moins chère coûte 1.9K €
  • La formation la plus chère coûte 3.6K €

Il y a 4 organismes qui offrent le même diplôme.




Information sur l'organisme

Organisme

CITRON FORMATION

Ville

Non définie

Nombre de formations

2 (1 unique)

Prix moyen

2200.00 €

Temps moyen

28.00 heures

Avis moyen de toutes les formations

3 Avis



Détail de la formation

Diplôme

Intégrer la démarche conseil dans le processus de vente

Objectif

- Valoriser et présenter l'entreprise ainsi que sa proposition de valeur en récoltant et utilisant activement les retours clients pour accroître la confiance et le portefeuille de contacts. - Instaurer une confiance mutuelle en début d'entretien grâce à un questionnement expert et personnalisé, orienté vers les enjeux du client. - Déchiffrer et interpréter les enjeux multiples de la vente pour élaborer et proposer des solutions pertinentes en résonance avec les informations et besoins recueillis. - Traduire les avantages des solutions en bénéfices clients, tout en négociant avec une communication efficace et centrée sur le client. - Préparer et conduire les négociations commerciales, en tenant compte des intérêts et engagements réciproques - Engager le prospect/client à promouvoir et à défendre l’offre proposée auprès des codécideurs ou décideurs finaux afin de maximiser les chances de contractualiser - Prévenir et désamorcer les relations et objections conflictuelles tout en accompagnant le client dans l'évolution de la solution proposée. - Conclure les entretiens en intégrant un suivi après-vente rassurant et en continuant à adresser les enjeux du client pour pérenniser et approfondir la relation commerciale.

Contenu de la formation

MODULE 1 : Introduction et Stratégies de Présentation Objectif 1 : Valoriser et présenter l'entreprise ainsi que sa proposition de valeur en récoltant et utilisant activement les retours clients pour accroître la confiance et le portefeuille de contacts. MODULE 2 : Communication et Questionnement Efficace Objectif 2 : Apprendre à instaurer une confiance mutuelle en début d'entretien grâce à un questionnement expert et personnalisé, orienté vers les enjeux du client. Objectif 3 : Être capable de déchiffrer et interpréter les enjeux multiples de la vente pour élaborer et proposer des solutions pertinentes en résonances avec les informations et besoins recueillis. MODULE 3 : Proposition de Valeur et Négociation Objectif 4 : Comprendre comment traduire les avantages des solutions en bénéfices clients, tout en négociant avec une communication efficace et centrée sur le client. MODULE 4 : Gestion des Conflits et Relation Client Objectif 5 : Prévenir et désamorcer les relations et objections conflictuelles tout en accompagnant le client dans l'évolution de la solution proposée. Objectif 6 : Être en capacité de conclure les entretiens en intégrant un suivi après vente rassurant et en continuant à adresser les enjeux du client pour pérenniser et approfondir la relation commerciale. MODULE 5 : Traitement des Objections et prise de Référence Objectif 7 : Engager le prospect/client à promouvoir et à défendre l’offre proposée auprès des codécideurs ou décideurs finaux afin de maximiser les chances de contractualiser. Objectif 8 : Préparer et conduire les négociations commerciales, en tenant compte des intérêts et engagements réciproques Objectifs de la semaine : Faire une synthèse générale des éléments. Révision de l'ensemble des objectifs. Approfondissement de l'ensemble des objectifs.

Résultat Attendu

Evaluation certificative sous forme de mise en situation d'un entretien de vente. Le candidat sera évalué par un jury professionnel composé de 2 membres : - 1 membre salarié de l'organisme de formation - 1 professionnel externes à l'organisme de formation Les évaluateurs sont des professionnels disposant de 3 ans d'expérience dans le domaine commercial et devront respecter les exigences d'impartialité, d'indépendance et de dissociation du parcours de formation définies par le certificateur Manitude et France Compétences. La décision finale sera donnée par le certificateur Manitude au cours d'un jury de délivrance de certification. En cas de réussite, un certificat de compétences sera édité par Manitude et sera remis à l'apprenant par le centre de formation.

Résumé du contenu

Formation synchrone à distance avec votre formateur via Google Meet. Assistance technique : Pour toute problématique technique vous pouvez nous joindre au 01.89.62.32.39 (lundi au vendredi de 9h30 à 18h), ou bien par mail formation@citron.com.

Informations d'admission

Entretien individuel , analyse des besoins , analyse de l'handicap si besoin, envoi de convocation , du programme et du livret d'accueilAdmission après entretien afin de s'assurer du respect du public et des prérequis visés par la certification
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