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TP - Employé commercial

Objectif
Pour contribuer à l¿attractivité de l¿unité marchande et satisfaire la demande, l¿employé commercial met les produits à disposition des clients. Il les accueille avec attention et répond à leur demande afin de s¿assurer de leur satisfaction et renforcer leur fidélisation. Bloc de compétences 1 : Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal Bloc de compétences 2 : Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal
Points fort
TAUX DE RECOMMANDATION : 86% sur 2021 TAUX DE RÉUSSITE : 100% sur tous nos centres en 2021 TAUX D'EMPLOI : 70% sur 2021
Diplôme
TP Employé commercial
NIVEAU 3 (CAP, BEP...)
Modalités d'inscription
  • Admission après entretien
  • Admission après test
  • Admission sur dossier
Informations d'admission
Passage de tests de capacité d'apprentissage + CV et lettre de motivation
Conditions spécifiques et prérequis
Niveau 3ème ou expérience professionnelle
Contenu
Programme et dossier professionnel (a présenter au jury) 42 h La production de documents (dont 6h e-learning) 24 h Accueil téléphonique et physique 30 h Méthode de rédaction 12 h Word 18 h Excel 30 h Powerpoint 6 h Internet et Gsuite (dont 6h e-learning) 6 h Environnement entreprise & RH (dont 6h e-learning) 6 h Gestion, organisation et plannification (dont 12h e-learning) 24 h Collecte de l'information 6 h Communication orale 30 h Négociation vente 36 h Marketing 18 h Pilotage de l'activité 24 h Comptabilité Commerciale avec CIEL 12 h L'unité marchande 30 h Gestion du point de vente 66 h Projet de mise en application 24 h Evaluations en cours de formation (livret d'évaluation à remettre au jury) 48 h Passage de la Certification 6 h
Résultat Attendu
Les compétences des candidats (VAE ou issus de la formation) sont évaluées par un jury extérieur au vu : a) D¿une mise en situation professionnelle ou d¿une présentation d¿un projet réalisé en amont de la session (Projet de mise en application professionnel) , éventuellement complétée par d¿autres modalités d¿évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s) ; b) D¿un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat (Dossier professionnel) ; c) Des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d¿un parcours de formation. (2 évaluations obligatoires pour le titre) d) Il est possible de passer 1 ou plusieurs bloc(s) de compétences Le stagiaire est informé que la session d¿examen pourra se tenir dans un autre bassin. Les diplômes préparés sont des titres professionnels soumis à des mises à jours par le ministère du travail, de ce fait le programme et le planning reste prévisionnel et peut être modifié le jour de votre entrée en formation. Si obtention d¿un seul CCP possibilité de repasser les CCP manquants dans un délai de 5 ans dont un an sans repasser par un cursus de formation.

  • Durée778h
  • TypePrésentielle
  • RythmeTemps plein - En semaine - En journée
  • Certification RNCP37099
  • LangueFrançais